能否穿制服關鍵看是否屬于該機構編制且取得《行政執法證》（即獲得行政執法人員資格）。未取得此證件或非在編人員不能獲得行政執法人員資格，也當然不能穿制服。需要提醒的是，這個制服是指國家規定的制式服裝，如果另外做的統一服裝（外界以為是制服而實際上不是的不在此列）。

還好吧，相當于監管力量延伸到了下面，對協管人員來說，工作量增加了，實際上應當發點相應的報酬就更合理了。

、定期進行衛生巡查，發現或懷疑有食物中毒、食源性疾病、食品污染等對人體健康造成危害或可能造成危害的線索和健康事件。

2、發現農村集中式供水、城市二次供水和學校供水異常情況，以及可疑傳染病患者和非法行醫、非法采供血液等相關信息，及時報告有關部門并協助調查。

3、發現從事接觸或可能接觸危害因素的服務對象，對其開展職業病防治宣傳教育、咨詢、指導。

4、開展食品安全、飲水安全、職業病防治等法律法規與衛生知識宣傳，協助對相關從業人員進行培訓。擴展資料：衛生監督協管員對居民的好處：1、及早發現各種衛生安全問題與可疑傳染病、職業病患者，及早處理隱患，及早救治病人，惠及廣大人民群眾。2、通過衛生宣傳，提高城鄉居民對衛生法律法規與衛生知識知曉率，切實提高人民群眾的食品安全和疾病防控意識和能力。3、充分發揮衛生監督協管員的前哨作用，通過日常監督、群眾舉報等方式及時發現違反衛生法規的行為。

較為難考。

衛生監督所普遍在2009年開始實行參照公務員管理制度，入職前需參加統一的公務員考試，在經濟發達地區公務員考試需本科及以上學歷，隨著衛生監督所入職要求的不斷提高，畢業生進入衛生監督所越來越困難

公共衛生監督協管人員年度考核需要寫相關的考核表格和評價標準來進行考核。

公共衛生監督協管人員的工作職責涉及到衛生監督、協管、教育等多個方面，是一個相對專業的工作。

因此，對于衛生部門，需要考核公共衛生監督協管人員的工作表現，以確保他們的工作質量滿足要求。

可以通過編寫相關的考核表格和評價標準來進行考核。

公共衛生監督協管人員年度考核一般需要涵蓋工作素質、工作業績、績效考核、考核結果反饋等方面。

具體可以根據衛生監督協管人員的工作職責制定相應的內容。

同時，還需要制定具有可操作性和科學性的評價標準，使得考核結果更加客觀和準確。

登記表可以這樣填寫：

1、巡查時間與地點。巡查的時間，以及巡查的哪些地點。

2、巡查發現的問題。如實填寫巡查過程當中發現的問題。

3、巡查人巡查人簽字。

4、解決問題的辦法。給出初步解決問題的方案。

負責實施衛生計生專項整治和日常監督檢查；對公共場所衛生、生活飲用水衛生、學校衛生及消毒產品和涉及飲用水安全產品進行監督檢查；對醫療機構、采供血機構及其從業人員的執業活動進行監督檢查，查處違法行為；打擊非法行醫和非法采供血；整頓和規范醫療服務秩序；依法打擊“兩非”行為，做好計劃生育社會撫養費征收及違法違紀案件的督查督辦；對鄉鎮（街道）衛生計生綜合監督執法進行指導和督查，對監督協管員進行培訓、業務指導；完成衛生計生行政部門交辦的其他工作。